Di che cosa parliamo
Per comprendere il valore dell’apprendistato a Senigallia, è utile osservare il mercato del lavoro regionale. Secondo CNA Marche, nel primo trimestre 2025 le Marche hanno registrato oltre 15.500 occupati in più rispetto allo stesso periodo del 2024, con una riduzione dei disoccupati e un aumento della forza lavoro complessiva, pur in presenza di difficoltà nel reperire competenze tecniche e specialistiche (CNA Marche, 2025).
Le elaborazioni ANSA/ISTAT su dati IRES CGIL Marche mostrano che nel 2024 il tasso di occupazione regionale si è mantenuto stabile intorno al 67,2%, con un lieve calo della disoccupazione rispetto all’anno precedente (ANSA/ISTAT/IRES CGIL Marche, 2024).
Questi dati confermano un mercato dinamico, ma con una forte domanda di competenze tecniche e digitali, che spesso le imprese faticano a reperire sul mercato del lavoro. In questo contesto, strumenti come l’apprendistato professionalizzante diventano sempre più strategici.
Secondo EURES, le Marche presentano una delle più alte incidenze nazionali di occupati nel manifatturiero, con specializzazioni in meccanica, legno e arredamento, moda e tessile, agroalimentare e una forte componente di lavoro stagionale legata al turismo (EURES, 2025).
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Senigallia: un territorio produttivo con esigenze specifiche
Senigallia si distingue per un tessuto imprenditoriale variegato, con circa 3.791 imprese attive distribuite tra commercio, servizi, costruzioni, manifatturiero e turismo (Regione Marche – Statistica / Infocamere, 2025). La città presenta una struttura economica vivace, caratterizzata da stagionalità e da un fabbisogno costante di personale formato e affidabile.
Le aziende senigalliesi, soprattutto nei comparti produttivi e nei servizi legati all’accoglienza, segnalano una crescente necessità di competenze aggiornate, flessibili e digitali, sia per affrontare la stagionalità del turismo sia per sostenere l’innovazione interna dei processi.
Perché l’apprendistato conviene alle aziende di Senigallia
L’apprendistato professionalizzante consente in primo luogo di formare giovani talenti direttamente in azienda, rispondendo alle specifiche esigenze produttive e strategiche locali.
Le aziende di Senigallia lo utilizzano soprattutto per:
- Colmare il gap di competenze tecniche, formando profili difficili da reperire sul mercato, come saldatori, operatori meccanici e CNC, tecnici di produzione, elettricisti e addetti alla logistica.
- Favorire il ricambio generazionale, inserendo giovani tra i 18 e i 29 anni per garantire continuità operativa e trasferimento delle competenze chiave.
- Accelerare la digitalizzazione, sfruttando le competenze dei giovani su software gestionali, automazione industriale e tecnologie 4.0.
- Beneficiare di incentivi economici, come agevolazioni contributive, costi del lavoro ridotti e incentivi all’assunzione, particolarmente vantaggiosi per le PMI locali.
Cos’è l’apprendistato professionalizzante
L’apprendistato professionalizzante è un contratto rivolto ai giovani tra i 18 e i 29 anni che combina:
- formazione pratica in azienda;
- affiancamento con tutor interno;
- piani formativi personalizzati;
- agevolazioni contributive per l’impresa.
È uno degli strumenti più efficaci per ridurre il mismatch tra domanda e offerta di lavoro e aumentare la competitività aziendale.
Apprendistato a Senigallia: Agenziapiù supporta le imprese e i giovani
La nostra società accompagna le aziende in tutte le fasi dell’apprendistato:
- analisi dei fabbisogni professionali;
- definizione del profilo da inserire;
- gestione amministrativa e contrattuale;
- progettazione del piano formativo;
- monitoraggio dell’apprendista.
- utilizzo fondi interprofessionali
Un supporto completo che trasforma l’apprendistato in una vera opportunità di crescita.
Per le imprese di Senigallia e del territorio costiero, l’apprendistato rappresenta quindi una risposta concreta a:
- difficoltà di reperimento del personale qualificato;
- necessità di innovazione dei processi;
- ricambio generazionale.
Investire nei giovani attraverso l’apprendistato significa soprattutto rafforzare la competitività dell’impresa e contribuire allo sviluppo sostenibile del territorio.
Contattaci subito per sapere di più sul nostro Apprendistato e saremo lieti di aiutare te e la tua azienda a formare i futuri dipendenti!
